사업주가 가장 많이 오해하는 노동법 TOP 6 (근로감독시 빈번하게 적발) [구독자 만명 감사 기획 #2]

임금체불 1,000만원까지 국가가 책임진다! [소액체당금]

노동법적으로 사업주가 꼭 지급해야 하는 것들과 아닌 것들!

근로자가 꼭 챙겨야할 권리 Top 6 [구독자 만명 감사 기획 #1]

"퇴사"시 노동법 / '근로자 유의사항과 사업주 유의사항'

근로계약서, 입사 일주일 후 작성하는 것은 위법일까요?ㅣ#2021노동법률교육ㅣ#사이다노동법

[2024년ver.] 유연근로(탄력,선택,간주,재량)는 "이것"부터 먼저 확인하고 도입해야 합니다!

포괄임금제에 관한 궁금증을 완벽하게 해소시켜 드리겠습니다.

자발적 퇴사해도 실업급여 받을 수 있는 방법 / 서식 첨부(다운로드 가능)

근로계약서 없어도, 재직 중에도! 임금 체불 신고 가능! (신고 절차, 필요 서류, 대지급금)

가장 쉽고 완벽한 근로계약서 작성방법 (+ 근로계약서 미작성으로 전과자 된 썰)

소중한 퇴직금을 못 받고 계신가요? 그럴땐 이 영상이 정답! (ft. 퇴직금계산법, 연차수당계산법)

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촉탁직 필수 노동법 이슈 5가지 / 연차휴가, 퇴직금, 실업급여, 계약연장 등

임금체불 사례부터 대응까지 확실히 알려드립니다! (ft. 노동포털)

계약만료는 뭐고 자진퇴사는 뭐고 권고사직은 뭐고 해고는 뭘까?

노동부에 사용자를 신고한다는 것은. 노동청신고 노동청진정 근로감독관 대응

우리나라에서 해고가 어려운 이유 2가지

2021년 바뀌는 중요한 노동법 Top10 [임놈&권놈 노동법의정석TV]

근로계약서에 숨겨진 의미 5가지를 확인해봅시다 | 휴게시간,임금계산,해고조항,퇴사통보 등

근로자 동의를 꼭 받아야 하는 사항 6가지 [임놈&권놈 노동법의정석TV]