人的資本が競争優位性を生む 新時代の「勝ち切る」組織論　Session1アーカイブムービー

人的資本が競争優位性を生む 新時代の「勝ち切る」組織論　Session2アーカイブムービー

“個を活かす”マネジメント改革2020～組織と人事のDXを知る1日～　KEYNOTE アーカイブムービー

「なんとなく人事評価」「不十分なフィードバック」してませんか？【Sponsored】【テレ東経済ニュースアカデミー】（2023年10月24日）

グローバル企業に学ぶDE&I(ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン)の実践と課題

カオナビ［4435］東証マザーズ IPO

【再放送】【中学生にも教えたい】人的資本とは何か？親が子供に「会社員」や「公務員」をすすめる理由【稼ぐ 実践編】：（アニメ動画）第82回

SoftBank World 2023 孫 正義 特別講演 AGIを中心とした新たな世界へ

中小企業・小規模事業者におけるパーパス経営の実践　（2023オンラインイベント『働き方改革から働きがい改革へ ～社労士と考える「人を大切にする社会」づくり～』講義動画）

努力，但不費力，方法對了，複雜的事可以變簡單《努力，但不費力》｜天下文化Podcast 讀本郝書 EP14

１．基調講演「人的資本経営の意義について」（一橋大学CFO教育研究センター長　伊藤氏）

個人と組織が共栄するカゴメ流「生き方改革」とは〜カゴメCHO・有沢正人

【戦略人事の創り方】元GEグループ会社HRBPに学ぶ、戦略人事に必要な4つの要素と実践事例とは？

CHIBI MARUKO-CHAN #776

Well-being特別鼎談「日本経済の再生と人的資本経営」｜ライズ・コンサルティング・グループ

【「人的資本経営」を入山章栄が徹底解説】トヨタの報酬とモチベーション戦略／日本の賃金を上げるためには？／組織と個人の関係が流動化／人材はコストではなく資本／製造業におけるチャンス／有期雇用の重要性

人的資本経営とはそもそも何なのか？どんなメリットがあるのか？どうやって進めればいいのか？～木下達夫×小林正忠×矢野和男×山口文洋×岡島悦子

２．「人材版伊藤レポート２．０」について（経済産業省 経済産業政策局 産業人材課長　島津）

「Startup Emotional Pitch Battle ～求む！21世紀の課題に挑む/未来を創る起業家たち！～」【20/9/15 Aライン セッション⑦】

【人的資本経営の本質】人材マネジメント、組織力診断、低業績者の対応。人事のプロ・安田雅彦が教える、すぐ会社に実装できる「ヒトと組織のアップデート術」【NewSchool】

人材はコストではない。経営者に求められる「ストーリーを伴う、人的資本経営」～武田洋子×白岩徹×菅野暁×西恵一郎